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Certificación Profesional en Gestión de Talento, Análisis y Automatización con IA

¡Automatiza tareas repetitivas, optimiza tu tiempo y transforma tu perfil profesional con Inteligencia Artificial! Incluye 6 cursos de preparación online con enfoque práctico, avalados por G-Talent.Net, y acceso al examen oficial de CertiProf®.

Por G-Talent y CertiProf | Entidad certificadora reconocida internacionalmente

$47.00 USD $97.00

Garantía de éxito

Cursos Incluidos

Impulsa tu carrera con una certificación internacionalmente reconocida, respaldada por CertiProf® y G-Talent, que valida tus competencias en Recursos Humanos y el uso estratégico de la Inteligencia Artificial para optimizar tus resultados comerciales.

Incluye 5 cursos 100% online para tu preparación

Con esta certificación recibirás acceso inmediato y permanente a 5 cursos en línea, diseñados para reforzar tus habilidades y garantizar tu éxito en el examen. Cada curso incluye su propio certificado digital avalado por G-Talent y está enfocado en el desarrollo práctico de competencias aplicables al entorno profesional actual.

📚 Cursos incluidos:

  • ChatGPT para Ventas
  • Ventas Consultivas - De Vendedor a Asesor Estratégico
  • Negociación Efectiva Modelo de Harvard
  • Técnicas Avanzadas de Venta Retail
  • Neuroventa. Actualiza tu Modelo de Venta
Esta certificación incluye:
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▪️ Un certificado internacional con respaldo de CertiProf® y G-Talent

▪️ Insignia Digital en Credly

▪️ 6 micro-certificaciones prácticas, una por cada curso incluido

▪️ Nuevas habilidades que puedes aplicar de inmediato en tu trabajo

▪️ Reconocimiento profesional en tu entorno laboral o académico

▪️ La confianza de dominar herramientas de Inteligencia Artificial como ChatGPT para Recursos Humanos

▪️ Garantía de éxito

Lo que obtendrás

🎯 Conviértete en un Experto en Gestión de Talento, Análisis y Automatización con IA y Revoluciona tus Resultados en Recursos Humanos.

¿Estás listo para transformar tu carrera y aprender a gestionar el talento de manera efectiva, utilizando herramientas de análisis avanzadas y la automatización de procesos con Inteligencia Artificial? ¡Tu oportunidad de destacarte en el mundo de RRHH está aquí!

La Certificación Profesional en Gestión de Talento, Análisis y Automatización con IA, respaldada por CertiProf® y G-Talent, está diseñada para brindarte las habilidades clave que todo profesional de Recursos Humanos necesita para liderar equipos, optimizar procesos y tomar decisiones estratégicas basadas en datos. Con esta certificación, aprenderás a integrar la IA y las herramientas tecnológicas más avanzadas para optimizar cada aspecto de la gestión del talento.

¿Qué obtienes al certificarte?
✔️ Certificado profesional con respaldo internacional emitido por CertiProf® y G-Talent.
✔️ 6 cursos online de alta calidad, diseñados por expertos, con un enfoque práctico y aplicable desde el primer día.
✔️ Acceso ilimitado y de por vida a los cursos y materiales adicionales.
✔️ Exámenes interactivos en cada curso para que te prepares con confianza antes de la evaluación final.
✔️ Dos oportunidades para aprobar tu certificación, cómodamente desde casa u oficina.

La evaluación es un examen online tipo test, flexible y accesible, para que puedas certificar tus conocimientos sin barreras geográficas.

Los cursos incluidos en tu certificación:
🟧 Inteligencia Emocional para Líderes.
🟧 Liderazgo y Gestión de Equipos.
🟧 Manejo de Personas Difíciles en el Trabajo: Estrategias Efectivas para Mejorar tu Ambiente Laboral.
🟧 Claves del Éxito en RRHH: Selección y Compensación.
🟧 Indicadores de RRHH con Power BI.
🟧 ChatGPT para Recursos Humanos.

🎓 ¿Qué aprenderás?

🔹 Desarrollar habilidades de inteligencia emocional para mejorar tu capacidad de liderazgo y gestión de equipos, creando un entorno laboral más colaborativo y efectivo.
🔹 Aplicar estrategias efectivas de liderazgo y gestión de equipos para maximizar el rendimiento organizacional y fomentar un ambiente positivo y productivo.
🔹 Manejar personas difíciles en el trabajo, utilizando técnicas psicológicas y herramientas prácticas para mejorar las relaciones interpersonales en tu equipo.
🔹 Dominar las mejores prácticas en selección y compensación para atraer, retener y motivar al mejor talento, alineando los intereses organizacionales con los de los empleados.
🔹 Implementar y analizar indicadores de RRHH con Power BI, transformando datos en decisiones estratégicas y optimizando los procesos de gestión del talento.
🔹 Optimizar la gestión de recursos humanos con ChatGPT, aprendiendo a automatizar tareas repetitivas, mejorar la atención al empleado y realizar procesos de selección más ágiles y precisos.

👉 Haz crecer tu carrera en Recursos Humanos con herramientas avanzadas: ¡Certifícate ahora y conviértete en el profesional que las organizaciones necesitan para gestionar el talento y liderar el cambio hacia la automatización y la inteligencia artificial!

¿Cómo funciona?

La Certificación Profesional en Gestión de Talento, Análisis y Automatización con IA está disponible para tomarla totalmente en línea, con acceso a los materiales de estudio y a los cursos que te prepararán para dominar las herramientas clave en Recursos Humanos y gestión del talento.

Formato del examen
▪️ Opción múltiple
▪️ 40 preguntas
▪️ Puntuación de aprobación: 60%
▪️ 60 minutos de duración
▪️ Libro cerrado
▪️ Examen no supervisado realizado a través de CertiProf.com
▪️ Dos intentos disponibles

Sobre la certificación
▪️ Certificado con doble aval internacional emitido por CertiProf® y G-Talent
▪️ Insignia digital en Credly
▪️ Incluye 6 cursos online de preparación, con acceso ilimitado a materiales adicionales

Importante:
Lea atentamente lo siguiente antes de continuar:

- Puede realizar el examen inmediatamente o dentro de los 4 meses siguientes a la fecha de solicitud del examen.
- Una vez que compre y realices el examen, G-Talent ofrece garantía de éxito de no aprobarlo cumpliendo la política de éxito.

Política de éxito:

Cada compra de examen incluye 1 repetición gratuita, 6 cursos y exámenes de preparación, debes haberlos realizado previo al examen y en un periodo no mayor a 4 meses desde tu pedido.

Si has realizado los dos intentos y completado los cursos online y no has aprobado el examen, no te preocupes, te asignaremos un segundo examen con dos intentos extras.

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Recursos adicionales:

📎 Recursos Descargables

¿Por qué esta certificación es diferente?

En un mundo laboral cada vez más globalizado y automatizado, la gestión de talento se ha convertido en una de las claves para el éxito organizacional. La inteligencia emocional, la automatización de procesos y el análisis de datos son habilidades esenciales para los profesionales de Recursos Humanos que buscan destacarse en un entorno cada vez más competitivo.

Obtener esta certificación no solo te brindará una ventaja competitiva, sino que transformará tu forma de gestionar el talento, optimizar tus procesos y tomar decisiones estratégicas basadas en datos y tecnología.

La Certificación Profesional en Gestión de Talento, Análisis y Automatización con IA, respaldada por CertiProf® y G-Talent, ofrece una combinación de prestigio internacional, entrenamiento práctico y el uso de herramientas innovadoras que cambiarán la forma en que gestionas los recursos humanos. Aquí aprenderás cómo integrar la inteligencia artificial y el análisis de datos en tu día a día, mejorando la eficiencia, la productividad y el bienestar de tus equipos.

Ya seas un profesional de RRHH, un líder de equipo o un gerente de talento, esta certificación está diseñada para ti. Te prepara para:

✔️ Dominar la inteligencia emocional y el liderazgo: Aprende a ser un líder más efectivo, gestionando equipos con empatía, adaptabilidad y habilidades para manejar situaciones difíciles.
✔️ Automatizar tareas repetitivas con IA: Mejora tu productividad utilizando herramientas como ChatGPT y Power BI, optimizando la gestión del talento y los procesos administrativos.
✔️ Gestionar la selección y compensación de personal: Aprende las mejores prácticas para atraer, retener y motivar al talento adecuado, alineando las necesidades de la organización con los intereses de los empleados.
✔️ Analizar indicadores clave de RRHH con Power BI: Transforma los datos en decisiones estratégicas que impacten directamente en el rendimiento organizacional.
✔️ Gestionar conflictos y mejorar el ambiente laboral: Aprende a manejar personas difíciles en el trabajo y crear un entorno laboral más saludable y productivo.
✔️ Obtener una ventaja competitiva con una certificación de alcance internacional: Accede a un certificado reconocido globalmente, que te abrirá nuevas oportunidades en el mundo de los Recursos Humanos.

En G-Talent y CertiProf®, nos enorgullece ofrecerte una formación basada en las mejores prácticas y los últimos avances en la gestión de talento, preparándote para afrontar los desafíos del mercado actual con herramientas innovadoras y soluciones efectivas.

Empresas de todas las industrias invierten en el desarrollo de sus equipos con esta Certificación de CertiProf y G-Talent


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Cursos de Preparación

Curso 1: Inteligencia Emocional para Líderes

U1:  Las emociones y la diferencia con el intelecto

  • ¿Qué es la inteligencia emocional?
  • Las emociones en el cerebro: Un ser emocional que razona
  • Beneficios de controlar las emociones
  • La triple inteligencia: analítica, creativa y práctica

U2: Conociendo mi inteligencia emocional

  • Cómo conocerse a sí mismo
  • Explorando y entendiendo nuestras emociones
  • Descubriendo el Mundo de las Emociones Un Viaje hacia la Inteligencia Emocional

U3: Las 5 habilidades de la inteligencia emocional en el liderazgo

  • Autoconocimiento
  • Autogestión
  • Automotivación
  • Empatía
  • Habilidades sociales

U4: Las emociones en el ámbito laboral

  • Ira y estrés laboral
  • Hábitos para desarrollar emociones saludables
  • Las contagiosas emociones positivas
  • Trabajo en equipo: altruismo y cooperación
  • Domina las olas de las emociones y conquista el éxito laboral

U5: Desarrollo de la inteligencia emocional para líderes

  • Autoeficacia
  • Asertividad y actitud ganar-ganar
  • Resiliencia
  • Actitud empática
  • Escucha activa
  • Comunicación efectiva

U6: Influye positivamente en las personas

  • Gestionar la diversidad
  • Flexibilidad y apertura
  • Líder persuasivo: mover y conmover

Curso 2: Liderazgo y Gestión de Equipos

U1: Fundamentos del Liderazgo

  • Definición de conceptos clave de liderazgo. 
  • Teorías y estilo de liderazgo.
  • Ética y valores de liderazgo. 
  • Desarrollo personal y liderazgo. 
  • Desvelando los secretos del liderazgo La clave para alcanzar el éxito

U2: Comunicación Efectiva

  • Habilidades de comunicación interpersonal.
  • Comunicación no verbal y escucha activa. 
  • Comunicación asertiva en situaciones difíciles.
  • Comunicación digital y virtual. 
  • Domina el Arte de la Conversación y Transforma tu Comunicación

U3: Gestión de Cambio

  • Liderar en tiempo de cambio. 
  • Planificación estratégica y gestión del cambio. 
  • Superar la resistencia al cambio.
  • Innovación y creatividad en el liderazgo.

U4: Desarrollo de Equipos de Alto Rendimiento 

  • Formación y desarrollo de equipos.
  • Dinámica de grupo y resolución de conflictos. 
  • Motivación y compromiso de equipo.
  • Liderazgo en equipos virtuales. 

U5: Toma de Decisiones Estratégicas

  • Proceso de toma de decisiones.
  • Pensamiento estratégico y análisis de riesgo. 
  • Liderar con visión y propósito.

U6: Liderazgo Transformacional 

  • Conceptos clave del liderazgo transformacional. 
  • Inspiración y motivación de equipos.
  • Desarrollo de una cultura de aprendizaje y mejora continua. 
  • Liderazgo y responsabilidad social empresarial. 
  • Liderazgo Transformacional Inspirando y Motivando para el Cambio

U7: Desarrollo de Habilidades de Negociación y Influencia

  • Estrategias de negociación efectiva.
  • Influencia y persuasión en el liderazgo. 
  • Construcción de alianzas y colaboraciones estratégicas.
  • Ética en la negociación y la influencia. 
  • Sesiones encuentro de metas. 

U8: Liderazgo en Crisis y Gestión de Crisis

  • Preparación y respuesta a crisis. 
  • Comunicación efectiva durante una crisis. 
  • Aprendizaje y resiliencia en tiempos de crisis. 

Curso 3: Manejo de Personas Difíciles en el Trabajo: Estrategias Efectivas para Mejorar tu Ambiente Laboral

U1: Introducción a la Gestión de Personas Difíciles

  • ¿Qué es una persona difícil? Definición y tipos
  • Identificación de comportamientos problemáticos
  • Impacto de las personas difíciles en el entorno labora
  • Autoevaluación: ¿Cómo manejo actualmente a las personas difíciles?

U2:  Desarrollo de Inteligencia Emocional

  • Concepto e importancia de la inteligencia emocional
  • Autoconciencia y autogestión
  • Empatía: clave para entender a los demás
  • Manejo de emociones bajo presión
  • Ejercicios prácticos para fortalecer la inteligencia emocional. Parte 1
  • Ejercicios prácticos para fortalecer la inteligencia emocional. Parte 2

U3: Comunicación Efectiva

  • Elementos de la comunicación efectiva
  • Técnicas de escucha activa
  • Comunicación asertiva: decir lo correcto de la manera correcta
  • Estrategias para abordar conversaciones difíciles
  • Rol-playing: Practicando la comunicación efectiva

U4: Estrategias para la Resolución de Conflictos

  • Tipos y causas de conflictos en el trabajo
  • Técnicas de mediación y negociación
  • Gestión de conflictos interpersonales
  • Soluciones creativas para resolver conflictos
  • Implementación de un plan de acción para la resolución de conflictos

U5: Manejo de Personalidades Difíciles

  • Características de personalidades difíciles comunes
  • Estrategias específicas para cada tipo de personalidad difícil
  • Casos de estudio: Resolviendo situaciones reales
  • Evitar el contagio de negatividad en el equipo
  • Creación de un entorno de trabajo positivo

U6: Fortalecimiento del Trabajo en Equipo

  • Importancia del trabajo en equipo
  • Construcción de relaciones laborales saludables
  • Fomentar la colaboración y el apoyo mutuo
  • Estrategias para mejorar la cohesión del equipo
  • Actividades prácticas para fortalecer el equipo

U7: Liderazgo y Gestión de Personas Difíciles

  • Rol del líder en la gestión de personas difíciles
  • Liderazgo transformacional y su impacto
  • Estrategias de liderazgo para manejar conflictos
  • Desarrollo de habilidades de coaching
  • Cómo ser un modelo a seguir en la gestión de conflictos

U8: Ejercicios y Dinámicas Prácticas para Manejar Personas Difíciles

  • Introducción a las Dinámicas Prácticas Online
  • Dinámicas de Resolución de Conflictos con  Compañeros de Trabajo
  • Dinámicas de Resolución de Conflictos con Colaboradores o  subordinado
  • Dinámicas de Resolución de Conflictos con Superiores
  • Dinámicas de Resolución de Conflictos con Proveedores
  • Dinámicas de Resolución de Conflictos con Clientes
  • Manejo efectivo de las quejas de los clientes 
  • Recuperar la confianza de un cliente luego de un conflicto 
  • Como prevenir conflictos con un clientes

Curso 4: Claves del Éxito en RRHH: Selección y Compensación

U1: Claves del éxito en Recursos Humanos: Selección y Compensación

  • Selección de personal y la organización
  • Encontrando el Talento Ideal Claves para una Selección de Personal Exitosa.
  • Análisis de cargo
  • Captación de personal
  • La selección como proceso
  • Análisis de puestos
  • Valoración de los cargos
  • Estructura salarial
  • Estructura Salarial Un Pilar Fundamental para la Atracción, Retención y Motivación del Talento
  • Métodos de valoración
  • Componentes del sistema de remuneración
  • El Sistema de Remuneración Componentes, Diseño e Implementación Efectiva Introducción
  • Evaluación de desempeño 

U2: El ABC de Recursos Humanos

  • Conceptos básicos de Recursos Humanos
  • Sistema de administración de personal
  • Funciones de la administración de personal
  • Planificación estratégica
  • Administración del proceso de Desarrollo Organizacional
  • Desarrollo del plan de capacitación
  • Conceptos claves de la negociación efectiva
  • Recursos Humanos en tiempos de Pandemia
  • Conceptos básicos de Seguridad y Salud laboral

U3: Diagnóstico sobre Estrés y Ansiedad en el Entorno Laboral

  • Evaluando la Gestión del Estrés para Líderes a través de la Inteligencia Emocional

Curso 5: Indicadores de RRHH con Power BI

U1: Introducción a Power BI

  • Introducción a Power BI
  • Descarga de Power BI
  • Exploración de la interfaz de Power BI y sus componentes

U2: Conexión de datos y Power Query

  • Conexión a archivos de Excel, CSV, PDF y texto
  • Interfaz y componentes de Power Query. Primeras transformaciones
  • Transformaciones de datos en Power Query. Parte 2
  • Transformaciones de datos en Power Query. Parte 3
  • Transformaciones de datos en Power Query. Parte 4
  • Transformaciones de datos en Power Query. Parte 5

U3: Visualizaciones en Power BI

  • Introducción a las visualizaciones en Power BI

U4: Funciones DAX

  • Funciones 1
  • Funciones 2
  • Funciones 3
  • Funciones 4
  • Funciones 5
  • Funciones 6
  • Funciones 7
  • Funciones 8
  • Funciones 9
  • Funciones 10
  • Funciones 11
  • Funciones 12

U5: ETL de las tablas del caso de estudio

  • Presentación del dataset del caso de estudio. Proceso ETL

U6: Creación de medidas e indicadores

  • Análisis de la plantilla
  • Análisis de los salarios
  • Análisis de los retiros
  • Análisis del ausentismo
  • Análisis del desempeño
  • Análisis de la satisfacción del empleado

U7: Power BI Service

  • Configuración de las hojas del reporte
  • Creación de página de obtención de detalles
  • Publicar reporte. Breve explicación de Power BI Service
  • Programar actualización de reportes

Curso 6: ChatGPT para Recursos Humanos

U1: Fundamentos de ChatGPT y la Inteligencia Artificial
¿Qué es la Inteligencia Artificial?
¿Qué es la IA Generativa?
¿Qué es ChatGPT?
¿Cómo interactuar con ChatGPT?
Prompt Engineering
Funciones avanzadas de ChatGPT
Creación de contenido con ChatGPT
Generación de imágenes con ChatGPT
Uso de ChatGPT por voz en dispositivos móviles
Evaluación y Mejores Prácticas con ChatGPT

U2: Conceptos Avanzados de ChatGPT
Introducción a la API de OpenAI
Funciones de la API para automatización de flujos de trabajo
Aplicaciones avanzadas de ChatGPT en la creación de contenido
Uso de Codex para la creación de código
Mejorando la precisión de las respuestas con Prompt Engineering avanzado
Cómo usar los distintos modelos de ChatGPT
Uso de Sora para creación de videos con IA
Creación y personalización de Custom GPTs
Función de proyectos en ChatGPT
Reflexión sobre el futuro de ChatGPT y la IA generativa

U3: Custom GPTs
Diseño de Custom GPTs personalizados
Creación de un GPT
Aplicaciones de los GPTs
Capacidad de realizar acciones
Capacidad de realizar acciones (Parte 2)
Publicación y promoción de tu Custom GPT en la GPT Store
GPTs creados por la comunidad

U4: Novedades de ChatGPT
Novedades de ChatGPT
Canvas: espacio colaborativo para escribir y codificar
Conectores: integraciones que amplían lo que ChatGPT puede hacer
Modo Estudio
Modo Agente: ChatGPT actuando por ti
Tareas Programada

U5: Aprovechando el potencial de GPT-5
Introducción a GPT-5: el nuevo modelo insignia
Modos de razonamiento y control del tiempo de pensamiento
Personalización y personalidades de GPT-5
Aplicaciones prácticas de GPT-5

U6: ChatGPT aplicado a Recursos Humanos
Beneficios y riesgos del uso de IA en RRHH
Prompts específicos para gestión de RRHH
Ética y límites en la gestión de talento con IA

U7: Reclutamiento y Selección
Redacción de ofertas laborales atractivas con ChatGPT
Análisis de CVs y generación de preguntas de entrevista
Feedback automatizado y profesional a candidatos

U8: Onboarding y Experiencia del Empleado
Diseño de programas de inducción personalizados
Bienvenida automatizada con tono humano
Encuestas y análisis del onboarding con IA

U9: Descripciones de Cargo y Perfiles de Puesto
Redacción de descripciones de cargo claras con ChatGPT
Prompts para definir funciones y competencias
Adaptación de perfiles para distintas plataformas de empleo

U10: Evaluación del Desempeño y Feedback
Creación de formularios de evaluación con ChatGPT
Prompts para dar retroalimentación constructiva
Análisis de feedback 360 con lenguaje claro

U11: Análisis de Datos de RRHH
Transformar datos de RRHH en reportes explicativos
Automatización de informes de gestión con IA
Interpretación de KPIs y encuestas internas con ChatGPT

U12: Cierre y Aplicación Práctica
Buenas prácticas para uso responsable de la IA en la gestión humana
Conclusiones, próximos pasos y recursos para continuar aprendiendo

A quién está dirigido

→ Profesionales de Recursos Humanos y Gestión de Talento (gerentes, directores, ejecutivos) que desean mejorar sus habilidades en liderazgo, análisis de datos y automatización de procesos, utilizando herramientas avanzadas como la Inteligencia Artificial para optimizar la gestión del talento en sus organizaciones.
→ Emprendedores y dueños de negocios que buscan transformar sus procesos de recursos humanos, integrando soluciones tecnológicas como la IA para agilizar la contratación, selección, compensación y la gestión del bienestar de los empleados.
→ Consultores y freelancers que desean ofrecer soluciones personalizadas en la gestión del talento y recursos humanos, aplicando herramientas innovadoras como la IA y el análisis de datos para mejorar la toma de decisiones.
→ Estudiantes y recién graduados que quieren destacar en el mercado laboral especializándose en la gestión del talento y aplicando estrategias de automatización y análisis de datos con IA en el campo de los Recursos Humanos.
→ Profesionales de áreas administrativas y de gestión que buscan integrar la inteligencia emocional, la automatización y los análisis de datos para tomar decisiones más informadas y mejorar la productividad y bienestar de sus equipos.

Organizaciones que confían en nosotros

Tu logro, reconocido globalmente

Al aprobar el examen de la Certificación Profesional en Gestión de Talento, Análisis y Automatización con IA, recibirás un certificado oficial respaldado por CertiProf® y G-Talent y una insignia digital verificada en Credly.

Esta credencial valida tu dominio en el uso de inteligencia artificial aplicada a las finanzas y te permite destacar tu perfil profesional en plataformas como LinkedIn, en tu currículum o en tu portafolio digital, demostrando a empleadores y clientes que estás a la vanguardia de la innovación.

Preguntas Frecuentes

¿La certificación tiene validez internacional?

Sí. El certificado es emitido por CertiProf®, una entidad reconocida globalmente, y cuenta con aval de G-Talent en todo el mundo. Podrás validarlo en Credly, compartirlo en LinkedIn y presentarlo en cualquier país como parte de tu formación profesional.

¿Debo tener conocimientos previos?

No. Los cursos incluidos están diseñados desde un enfoque práctico y progresivo, por lo que podrás aprender desde lo esencial hasta niveles aplicados sin necesidad de experiencia previa.

¿Cómo y cuándo se presenta el examen?

El examen se realiza 100% en línea, desde tu computadora, en el momento que tú decidas. Tendrás acceso al simulador y dos oportunidades para aprobarlo.

Dispones de 6 meses para tomar el examen desde tu solicitud en nuestro campus de estudio.

¿Qué pasa si no apruebo el examen en el primer intento?

No te preocupes. Tienes 2 intentos incluidos para realizar el examen, y con los cursos, estarás bien preparado para superarlo con éxito.

Además, incluye nuestra cobertura de éxito que te otorga dos nuevos intentos si cumples con las condiciones de la garantía.

¿Cuánto tiempo tengo acceso a los cursos?

Para siempre. Una vez te inscribes, los cursos de preparación quedan habilitados de forma ilimitada, para que avances a tu ritmo y los consultes cuando los necesites.

Además, cada uno de estos cursos incluye un examen de preparación y un certificado individual avalado por G-Talent.

¿Cómo recibo el certificado y la insignia digital?

Una vez apruebes el examen, recibirás tu certificado digital oficial y una insignia digital verificable a través de la plataforma Credly, lista para compartir en tus redes profesionales o incluir en tu CV.

CertiProf

Entidad certificadora reconocida internacionalmente

Sobre CertiProf

Entidad certificadora reconocida internacionalmente

Somos una entidad certificadora reconocida internacionalmente y comprometida con el crecimiento profesional a través de la educación.

Nuestro objetivo es fomentar el desarrollo y el crecimiento profesional de todos los estudiantes de por vida. A través de alianzas profundas y una dedicación constante a escuchar a nuestra comunidad, CertiProf ha estado mejorando las vidas profesionales desde 2015, ofreciendo una amplia gama de certificaciones de TI y capacitación en marcos ágiles con validez internacional reconocida.

Trabajamos directamente con nuestro socio G-Talent.Net para brindar herramientas clave que alinean la capacitación y las certificaciones para una experiencia perfecta. Lo mejor de todo es que el contenido de los cursos y las certificaciones permite a los estudiantes de por vida aumentar considerablemente sus conocimientos en las áreas que elijan mientras establecen contactos con personas con ideas afines.

A través de nuestras certificaciones reconocidas internacionalmente en ciberseguridad, gestión de proyectos, diseño de productos, inteligencia artificial, normas ISO y tecnologías emergentes, hemos transformado las carreras de más de 1 millón de expertos en 80 países.

Valoraciones que hablan por sí solas

Únete a nuestra comunidad de estudiantes satisfechos que han confiado en G-Talent para impulsar su carrera.

Con una calificación destacada en Trustpilot, nuestra comunidad respalda la calidad de nuestros programas.

¿Qué esperar de las Certificaciones?

  • Cursos de preparación

    Obtendrás acceso a cursos especializados que te ayudarán a adquirir las habilidades necesarias para certificarte.

  • Multi-idioma

    Podrás escoger el idioma de tu preferencia para tomar el examen (consulta los idiomas disponibles)

  • Mentor IA

    Dispones de un tutor impulsado por IA Para ayudarte con tu certificación

  • Certificado internacional

    Consigue un certificado de clase mundial, avalado por una institución reconocida internacionalmente

  • G-Tools: Para estudiantes

    Encuentra todas las herramientas que necesitas para tu empleabilidad en un solo lugar.