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Convierte Evaluaciones en Planes de Desarrollo y Crecimiento

¡Deja de hacer evaluaciones que no se traducen en crecimiento real!

Aprende a convertir resultados de desempeño en planes concretos que desarrollan habilidades, fortalecen el talento y generan impacto en el negocio.

En este curso aprenderás a identificar brechas de desarrollo, priorizar qué trabajar en cada persona y construir Planes de Desarrollo Individual (PDI) claros, accionables y alineados a objetivos.

Además, aplicarás metodologías como 70-20-10, diseñarás estrategias de upskilling, mentoring y desarrollo de líderes, y usarás inteligencia artificial para crear planes personalizados y acelerar el crecimiento del equipo.

Al finalizar, tendrás un sistema completo para transformar evaluaciones en acciones reales de desarrollo, con seguimiento claro y enfoque en resultados.

Por Laura Rivas | Instructora en Tecnología Educativa | Especialista en Aplicaciones de IA con ChatGPT

Sobre este curso

Este curso está diseñado para líderes, profesionales de RRHH y equipos que no solo quieren evaluar, sino desarrollar talento de forma real y estructurada. No se trata de generar reportes, sino de convertir resultados en acciones concretas.

Aprenderás a interpretar evaluaciones para detectar brechas clave, priorizar el desarrollo y diseñar Planes de Desarrollo Individual (PDI) que realmente se ejecutan. Trabajarás con metodologías prácticas como 70-20-10 y estrategias como upskilling, mentoring, coaching y desarrollo de líderes.

Además, integrarás inteligencia artificial para crear planes personalizados, acelerar el diseño de PDIs y mejorar la calidad de las decisiones de desarrollo.

A lo largo del curso construirás un enfoque aplicado que te permitirá pasar de evaluaciones estáticas a un sistema continuo de desarrollo, con seguimiento claro y foco en crecimiento real dentro de tu organización.

¿El curso es para 2 o más personas?

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1.350 estudiantes
Acceso de por vida
17 clases
Acceso para siempre
Español
Garantía de reembolso de 30 días

Lo que aprenderás

🟧 Identificar brechas de desempeño a partir de evaluaciones.

🟧 Priorizar áreas de desarrollo con enfoque estratégico.

🟧 Diseñar Planes de Desarrollo Individual (PDI) claros y accionables.

🟧 Definir objetivos de desarrollo alineados al negocio.

🟧 Aplicar la metodología 70-20-10 en planes reales.

🟧 Implementar estrategias de upskilling y reskilling.

🟧 Utilizar mentoring y coaching como herramientas de desarrollo.

🟧 Diseñar planes para desarrollo de líderes y retención de talento.

🟧 Dar seguimiento efectivo a los planes de desarrollo.

🟧 Usar inteligencia artificial para crear PDIs personalizados y recomendaciones de crecimiento.

Temario

Duración 1h 45min
3 recursos descargables
17 clases

U1: Diagnóstico de Desarrollo

De evaluación a desarrollo
Identificación de brechas
Priorización de desarrollo
Caso práctico aplicado a empresas LATAM

U2: Plan de Desarrollo Individual (PDI)

Estructura del PDI
Definición de objetivos de desarrollo
Metodología 70-20-10
Plantilla de PDI

U3: Estrategias de Desarrollo

Upskilling y reskilling
Mentoring y coaching
Desarrollo de líderes
Retención de talento

U4: Implementación con IA

Seguimiento de PDI
Uso de IA para crear PDIs personalizados
IA para recomendaciones de desarrollo
Conversaciones de desarrollo
Proyecto: PDI completo

Evaluación del curso

- Este curso contiene un examen final

G-Tools: Para estudiantes

- Acceso exclusivo a herramientas de vanguardia para estudiantes: mejora tu empleabilidad, participa en eventos exclusivos, aprovecha nuestro asistente virtual inteligente y más.

⚑ Certificado de finalización

- Tu certificado digital personalizado, una insignia única de tus logros, con validez internacional, duración del curso y código QR para verificación instantánea.

Instructor del Curso
Instructor

Laura Rivas

Laura Rivas es una instructora con más de 8 años de experiencia en la integración de inteligencia artificial en el proceso educativo. A lo largo de su carrera, ha desarrollado cursos innovadores que enseñan a profesionales de diversos nichos a usar ChatGPT como una herramienta clave para mejorar la productividad, optimizar procesos y generar contenido de valor. Su enfoque pedagógico se centra en la personalización del aprendizaje mediante el uso de IA, lo que permite a los estudiantes dominar nuevas herramientas para potenciar su creatividad y eficiencia laboral.

Desde 2015, Laura ha trabajado con empresas y emprendedores, enseñando cómo integrar tecnologías avanzadas en su día a día profesional. Su habilidad para simplificar conceptos complejos de IA la ha convertido en una figura clave para aquellos que buscan maximizar el uso de herramientas como ChatGPT en sus negocios y proyectos personales. Laura ha capacitado a cientos de estudiantes para que utilicen ChatGPT no solo como un asistente de consultas, sino como una herramienta de automatización que mejora la toma de decisiones, optimiza tareas administrativas y crea contenido profesional.

¿Por qué aprender con Laura Rivas?

▪️ Experiencia práctica: Más de 8 años desarrollando programas educativos que utilizan IA para mejorar la productividad y creatividad.
▪️ Enfoque adaptado a cada nicho: Cursos especializados en marketing digital, gestión empresarial y desarrollo personal, todos centrados en el uso de ChatGPT.
▪️ Metodología dinámica: Laura ofrece un enfoque interactivo con ejercicios prácticos que permiten aplicar inmediatamente lo aprendido.
▪️ Transformación garantizada: Sus cursos están diseñados para ayudarte a optimizar procesos y mejorar tu desempeño utilizando herramientas de IA avanzadas como ChatGPT.

¡No pierdas la oportunidad de aprender con Laura Rivas! Inscríbete ahora en sus cursos y comienza a dominar el uso de ChatGPT para llevar tu carrera y proyectos al siguiente nivel.

¡Demuestra tu logro con un certificado oficial!

Al completar el curso, recibirás tu certificado digital verificado para compartirlo con tu familia, amigos, empleadores y en tu red profesional.

¿Qué esperar de los cursos de G-Talent?

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